YLW系列燃煤/生物質(zhì)臥式導(dǎo)熱油鍋爐：YLW系列導(dǎo)熱油鍋爐為方盤管臥式鏈條爐排組裝鍋爐，鏈條爐排和鍋爐本體分體出廠。該鍋爐采用鏈條爐排實現(xiàn)機械加煤，配有鼓、引風(fēng)機進行機械通風(fēng)，并裝有出渣機實現(xiàn)機械出渣。

堅持以企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才等二支隊伍為主體的人才隊伍建設(shè)。以培養(yǎng)高層次、復(fù)合型、高技能、良好職業(yè)道德等人才為重點。堅持待遇留人、事業(yè)留人、感情留人、和諧留人和千方百計育人、不拘一格用人才的方針，制定出有利于鼓勵先進、激勵職工積極性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能過完善管理人員的選拔任用制度，建立逐級職務(wù)晉升制度，創(chuàng)競爭平臺，以激發(fā)人才資源的潛能作用。人才是企業(yè)的資本，人才是最寶貴的財富，中正的大門對所有有志于鍋爐事業(yè)的人敞開著。

遼陽鍋爐廠家700萬大卡導(dǎo)熱油鍋爐，中正根據(jù)江西中煙在生產(chǎn)過程中對蒸汽量的需求，為其生產(chǎn)制造了1臺10噸的燃煤蒸汽鍋爐(SZL10-1.25-AⅡ)。中正作為國內(nèi)少數(shù)持有A級鍋爐制造許可證的鍋爐企業(yè)，憑借精湛的技術(shù)、先進的生產(chǎn)裝置、齊全的檢測設(shè)備在眾多招標(biāo)企業(yè)中脫穎而出。用戶可根據(jù)噸位不同給鍋爐設(shè)置不同數(shù)量的獨立風(fēng)倉，生產(chǎn)時用戶再根據(jù)不同的煤質(zhì)和燃燒情況合理分配，確保燃煤燃盡。

中正鍋爐根據(jù)不同的煙氣流速，選用合適的傳熱元件。同時鍋爐尾部配置相應(yīng)的冷凝器、節(jié)能器等節(jié)能設(shè)備，有效提升熱效率。在符合GB標(biāo)準要求的前提下，增設(shè)了爐頂直入式水位電極，防止因誤操作或其它原因可能產(chǎn)生的鍋爐缺水事故，遼陽鍋爐廠家700萬大卡導(dǎo)熱油鍋爐。

遼陽鍋爐廠家700萬大卡導(dǎo)熱油鍋爐，鍋爐排煙溫度升高一般是什么原因造成的？為什么要經(jīng)常監(jiān)視排煙溫度的變化？（1）因為排煙熱損失是鍋爐各項熱損失中最大的一項，一般為送入熱量的6%左右；排煙溫度每增加12～15℃，排煙熱損失增加1%，；同時排煙溫度可反應(yīng)鍋爐的運行情況，所以排煙溫度應(yīng)是鍋爐運行中最重要的指標(biāo)之一，必須重點監(jiān)視。

300多間客房的酒店鍋爐選型舉例：某酒店擁有366間客房，供暖面積達3.6萬平方米。供暖負荷：220萬大卡，熱水負荷：80萬大卡。蒸汽負荷：1.2噸。該酒店選型采用鄭鍋冷凝低氮熱水鍋爐及1臺小型蒸汽鍋爐，選型如下：WNS燃氣供暖鍋爐   采暖、衛(wèi)生熱水供應(yīng)及衛(wèi)生熱水備用。WNS燃氣蒸汽鍋爐   廚房及洗衣房用蒸汽。該系統(tǒng)根據(jù)用途分開選型，非采暖季供暖鍋爐停用，避免“大馬拉小車”的現(xiàn)象，并且考慮到了鍋爐故障時的備用。據(jù)實際使用監(jiān)測，該系統(tǒng)比一般的燃氣換熱系統(tǒng)一年節(jié)省燃氣費用幾十萬元，系統(tǒng)穩(wěn)定、安全、節(jié)能。

91mwDHL系列角管式水管熱水鍋爐和3臺70mwDHL系列水管熱水鍋爐項目確定后，中正鍋爐派出了專業(yè)的技術(shù)團隊給我們安裝、調(diào)試，保證了供熱運行期間內(nèi)的供熱正常、穩(wěn)定、24小時不間斷供熱。感謝中正鍋爐專業(yè)的技術(shù)、頂尖的設(shè)備、負責(zé)的態(tài)度，助我們沈陽第三熱力供暖在寒冷天氣來臨之前做好供熱的各項準備工作，并達到了環(huán)保部門要求的各項供熱指標(biāo)。